Frank A. "Andy" Wilson 為PerkinElmer帶來豐富的財務(wù)和運營專業(yè)知識
馬薩諸塞沃爾瑟姆，2009 年 4 月 29 日（商業(yè)資訊）-- 專注于提高人類及其生存環(huán)境的健康和安全的者PerkinElmer, Inc.（NYSE: PKI） 今天宣布任命 Frank A. "Andy" Wilson 為公司的副總裁、財務(wù)官兼會計官。在這個職位上，Wilson 將負責全面主管公司的財務(wù)和控制功能的策略和運營。他將于 5 月 18 日正式上任。
“Andy將把他逾20年的專業(yè)知識為PerkinElmer帶來發(fā)展的財務(wù)和業(yè)務(wù)策略并提高我們的財務(wù)業(yè)績”，公司董事長兼執(zhí)行官 Robert Friel 如是評價。“他在醫(yī)藥和環(huán)境產(chǎn)業(yè)方面的經(jīng)驗，以及他強大的戰(zhàn)略技能和綜合管理經(jīng)驗將成為 PerkinElmer 的重要財富。”
在加入 PerkinElmer 之前，Wilson曾在Danaher Corporation擔任公司的投資者關(guān)系副總裁，該公司是專業(yè)儀器、醫(yī)藥和工業(yè)技術(shù)及工具和組件的制造商。在 Danaher 期間，他擔任關(guān)鍵的財務(wù)和業(yè)務(wù)管理職務(wù)。Wilson 于 1997 年加入 Danaher，之前他在AlliedSignal, Inc.（現(xiàn)為 Honeywell International, Inc.）工作多年，并擔任該公司某項業(yè)務(wù)的財務(wù)官。他的早年工作經(jīng)驗還包括在PepsiCo Inc.公司擔任五年的財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和管理職務(wù)，以及在KPMG Peat Marwick工作五年的經(jīng)驗。
Wilson 在貝勒大學(xué)獲得會計學(xué)學(xué)士學(xué)位，是一名注冊會計師。
關(guān)于 PerkinElmer, Inc.
PerkinElmer, Inc. 是一家專注于提高人類及環(huán)境的健康和安全的公司。據(jù)報道，該公司 2008 年收入約為 20 億美元，擁有約 8,500 名員工，為超過 150 個國家/地區(qū)的客戶提供服務(wù)，同時該公司也是標準普爾 500 指數(shù)的成員。有關(guān)其它信息，請訪問www.perkinelmer.com或致電 1-877-PKI-NYSE。
影響未來業(yè)績的因素
此新聞稿包含的前瞻性聲明依據(jù) 1995 年“美國私人證券訴訟修正法案”（United States Private Securities Litigation Reform Act of 1995） 中的有關(guān)規(guī)定發(fā)布，其中包括但不限于與未來每股股票收益、現(xiàn)金流和收入增長及其它財務(wù)結(jié)果的預(yù)測和估計有關(guān)的聲明、與我們的客戶和終市場有關(guān)的發(fā)展以及與企業(yè)發(fā)展機會相關(guān)的計劃。“相信”、“意圖”、“期待”、“計劃”、“期望”、“預(yù)計”、“預(yù)想”、“將會”等詞匯及其相似表達均可作為判定前瞻性聲明的依據(jù)。此類聲明是基于管理層的當前設(shè)想和預(yù)期做出的，我們無法保證所有的設(shè)想或預(yù)期都*正確。許多重要的風(fēng)險因素可能會導(dǎo)致實際結(jié)果與任何前瞻性聲明中所描述的、暗示的或預(yù)計的結(jié)果存在顯著差異。這些因素包括但不限于：（1） 我們的產(chǎn)品銷售市場萎縮或者未達到預(yù)期發(fā)展水平；（2） 性的經(jīng)濟、政治和其它風(fēng)險；（3） 公司未能及時推出新產(chǎn)品；（4） 執(zhí)行收購和獲得許可技術(shù)的能力，或?qū)⒁咽召彉I(yè)務(wù)和許可技術(shù)成功整合至公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)或使其變得可贏利的能力；（5） 未能充分地保護公司的知識產(chǎn)權(quán)；（6） 公司失去任何許可或許可權(quán)；（7） 公司進行強有力競爭的能力；（8） 公司的季度運營結(jié)果出現(xiàn)波動以及調(diào)整公司的運營來解決意外變故的能力；（9） 第三方軟件包供應(yīng)和進口/出口服務(wù)出現(xiàn)重大中斷或以上服務(wù)的價格大大增加；（10） 原材料、關(guān)鍵組件和供應(yīng)品供應(yīng)中斷；（11） 制造和銷售產(chǎn)品可能會使我們遭受產(chǎn)品責任索賠；（12） 未能嚴格遵守適用的政府法規(guī)；（13） 法規(guī)變更；（14） 未能符合保健行業(yè)的法規(guī)要求；（15） 經(jīng)濟、政治以及與外部運營相關(guān)的其它風(fēng)險；（16） 與重要人員保持雇傭關(guān)系的能力；（17） 公司信息技術(shù)系統(tǒng)的重大中斷或未能成功實施新系統(tǒng)；（18） 公司信用協(xié)議中的限制；（19） 認識到無形資產(chǎn)的*價值的能力；（20） 股票價格的顯著變化；（21） 未來的股票紅利可能減少或停止派發(fā)以及 （22） 其它因素，這些因素在的 10-K 年度報表的“風(fēng)險因素”（Risk Factors） 標題下以及我們向美國證券交易委員會提供的其它檔案中進行了說明。在此新聞稿發(fā)出后，本公司放棄就發(fā)生的進展更新任何前瞻性聲明的意圖和義務(wù)。
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來源：PerkinElmer, Inc.
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